为切实改进和加强干部考核工作，进一步激发干部干事创业热情，近日，蔚县设立了干部考核责任区，推动干部考核常态化。

　　该县根据行政区划和各单位职能职责，将全县22个乡镇和89个县直单位划分为11个考核责任区，由部领导与其他部机关干部混合编组组成11个考核组，各组负责对本责任区内所有单位领导班子及领导干部的全年跟踪考核。考核形式分为每月动态考核、半年考核和年度综合考核，每月动态考核注重经常性深入基层了解情况和征求意见，实地查看各单位项目建设、扶贫攻坚、信访维稳和绿化造林等工作开展情况;半年考核和年度综合考核注重通过民主测评、个别谈话等程序对各单位进行全面考察，以领导班子自评、互评，干部群众测评的形式，多角度掌握领导班子和领导干部年度综合表现情况。

　　河北省蔚县县委组织部